앨리슨+파트너스, 상반기 신입•경력직원 공채 진행
앨리슨+파트너스, 상반기 신입•경력직원 공채 진행
  • 윤화정 기자
  • 승인 2021.04.06 16:30
  • 댓글 0
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글로벌 마케팅 커뮤니케이션 기업 앨리슨파트너스의 AI마케팅연구소는 디지털마케팅 및 PR 영역 이외에 데이터 분석 기반의 통합 마케팅 시장 공략을 강화하기 위해 2021년 상반기 공개 채용을 6일부터 진행한다고 밝혔다.

채용 부문은 ▶디지털 마케터 ▶커뮤니케이션 스페셜리스트 ▶콘텐츠 개발자 ▶피플 스페셜리스트이다.

이번 공채 2기 신입/경력직원 모집은 채용 후 개개인의 역량 강화를 위한 체계적인 교육 프로그램과 워크앤라이프 밸런스를 위한 각종 혜택 등이 주어질 예정이다.

원서접수는 오는 19일까지이며, 지원은 앨리슨+파트너스 AI마케팅연구소의 전용 채용 웹사이트를 통해 지원할 수 있다.

선정된 앨리슨+파트너스는 지난해 고용노동부 선정 ‘근무혁신 우수기업’으로 코로나19 상황에서 재택근무를 선제적으로 제도화함으로써 일과 삶의 균형을 이루고 업무의 생산성은 극대화할 수 있는 근무 환경을 구축했다.

직무교육을 이수한 직원들을 대상으로 주 1회 출근, 주 1회 재택, 주 3일 선택적 근무를 통해 선진 기업문화를 만들어 가고 있다.

한편, 앨리슨+파트너스 미국 본사는 미국 PRovoke(구, Holmes Report)에서 발표하는 ‘2020 일하기 좋은 에이전시’ 대기업 부문에서 1위로 선정된 바 있다.

채용은 서류전형, AI(인공지능) 기반 역량검사, 주제별 PT 면접, 영어 면접 등으로 이루어진다.

AI 기반의 역량검사는 △자기소개와 같은 기본 질문 △지원자의 특성을 분석하기 위한 상황 및 심층질문 △적성 탐색을 위한 다양한 전략게임 등으로 구성돼, 최적화된 인재를 선발하는 절차로 활용될 예정이다. 비즈니스 영어 커뮤니케이션 능통자를 우대한다.

정민아 앨리슨+파트너스코리아 공동대표는 “글로벌 마케팅 커뮤니케이션 전문 기업으로 지속성장과 전문성을 강화하기 위해 우수 인재영입을 진행하고 있다”며 “특히 인재들의 역량을 극대화하는 첨단 근무환경과 함께 선진 기업문화를 바탕으로 급변하는 시장환경에도 민첩하고 유연하게 대처할 수 있는 기업으로 성장하기 위해 혁신을 지속할 것”이라고 말했다.


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