메조미디어는 ‘육아휴직 온보딩 프로그램’을 신설했다고 23일 밝혔다.

이 프로그램은 임신∙출산∙육아휴직 후 복직에 맞춘 프로그램을 통해 ‘일-가정 양립’을 위한 조직 문화 형성을 목표로 만들었다.

메조미디어는 출산 및 육아휴직 대상자에게 가제손수건, 전용 물티슈, 전자파 차단 담요, 태교인형 등 임신 축하 선물 및 증표를 포함한 ‘맘(Mom)편한 키트(KIT)’를 증정해 출산 준비 과정을 지원한다.

육아 휴직 기간에는 육아휴직 급여 신청 방법, 복직원 제출 가이드, 국가 및 지자체의 무상보육 신청 제도, 워킹맘 관련 도서 등을 안내하는 ‘맘편한 생활지침서’를 전달해 급격한 환경 변화를 맞지 않도록 도울 예정이다.

복직자가 업무에 연착륙할 수 있도록 대상자와 부서원들에게 ‘맘편한 가이드’를 전달해 유연근무제 및 탄력근무제, 긴급 자녀 돌봄, 육아기 단축근로에 대해 설명하고 업계 및 직무 관련 교육 등을 진행한다.

또 심리 상담 서비스 활용을 적극 권장하고 희망자에 한해 메조미디어 내 워킹맘과의 네트워킹 강화를 목표로 ‘맘토링 매칭’ 시스템을 운영한다는 방침이다.

이 밖에도 메조미디어는 임직원이 건강하게 임신∙출산∙육아 시기를 보낼 수 있도록 임산부 주차지원, 태아 검진 시간제, 임신휴직(산전휴직), 출산 선물 및 경조금, 출산 의료비 지원 등 다양한 사내제도를 마련했다.

윤화정 기자 다른기사 보기